各路大咖熱議粵港澳大灣區發展：人才、創新問題成焦點

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每經記者 趙娜 每經編輯 陶玥陽

粵港澳大灣區建設正式成為國家戰略的背景下，今日（6月20日），首屆粵港澳大灣區論壇召開，引來眾多大咖，熱議科技創新、人才流動和區域融合等。

中國企業正在趕超世界 大灣區優勢符合未來趨勢

今年的《政府工作報告》提出要研究制定粵港澳大灣區城市群發展規劃，標志著粵港澳大灣區建設正式成為國家戰略。

“過去的20年中，整個大灣區培育了華為、中興、格力、順豐、大疆等等一大批領軍企業，為未來打下了很好的基礎。”馬化騰在首屆粵港澳大灣區論壇上表示，舊金山灣區和東京灣區在消費電子以及PC互聯網時代引領全球科技。但在最近十年，尤其最近五、六年的移動互聯網時代，中國企業其實正在趕超全世界。在未來，軟件、硬件、服務三位一體，缺一不可，這個趨勢恰恰是粵港澳大灣區的優勢。

他隨即舉了三個不同行業的例子：

第一個例子是代表科技的大疆，十年前創辦時，其從香港科技大學的一個研發項目落地到深圳，在珠三角來制造.第二個，是服務業創新的代表之一順豐。從最早在順德和香港之間，包括整個珠三角來實現快遞服務和貨運服務，到現在成長為全國性的快遞公司。第三個案例是制造業。珠三角號稱“世界工廠”，從傳統制造到智能制造，成長非常迅速，誕生出了格力、美的、TCL、Vivo、OPPO等企業，富士康在珠三角也有很多工廠。 

科技創新成發展關鍵詞

今日，高瓴資本創始人兼首席執行官張磊表示，創新是下一步經濟發展的主題，一個國家的競爭力越來越多的體現在是否具備創新能力。

在他看來，以前中國創新項目很多是C2C即Copy TO China，現在更多變成了IFC即Innovation From China。變化在于，創新1.0時代本質上是簡單的商業模式創新，但粵港澳大灣區應該走一條扎實的路，做創新科技2.0，進行基礎科技、基礎科學的創新，做和傳統產業融合的創新。

香港科技大學教授李澤湘認為，芯片技術的突破、機器人與智能制造的突破、人工智能技術的突破，還有已經數字化的生命科學，將作為四個輪子，成為驅動粵港澳大灣區和智能時代發展的“最有力的發動機”。

“很多時候，我們經常在講，有好的科技需要好的人才，好的人才需要好的生態，好的生態需要文化。但我真的認為，作為一把手，一把手一念（之差）的差別會很大。”順豐控股股份有限公司董事長王衛則提出，粵港澳大灣區應是來自于共連、共贏的不同角色的互通，所有在大灣區里面的企業、學校、政府都應該有這個理念。

尖端科技人才缺乏 行政區域障礙待打破

李澤湘今日接受《每日經濟新聞》記者采訪時，提到了人才缺乏的問題。他認為，需要從創新人才的發展機制要求方面，培養更多人才

李澤湘直言，目前我國在科技人才的積累、基礎的研究等方面，依然相當缺欠。如果不加強在大學教育、基礎教育方面的投入，要去取得人工智能技術或者科技灣區的建設，有很大的困難跟挑戰。

馬化騰也在其演講中提到，美國硅谷有斯坦福等很有名的大學培養人才，并且硅谷能留住人才。相比之下，盡管香港也有很多非常優秀的高校和基礎研究的平臺，但是培養出來的學生，很難留在粵港澳大灣區。他建議粵港澳三地政府，考慮就人才引進聯合推出“灣區人才計劃”。

除了人才如何吸引和留住，對企業同樣要有所“開放”。北京大學國家發展研究院朗潤資深講席教授周其仁在討論時稱，灣區概念非常重要，因為行政區劃和經濟發展難以完全咬合，以深圳為例，現在有些問題，好公司非常多，但是一到大規模制造地就不夠。

他認為，當企業發展超出了原來行政區劃的發展，灣區的意義，就是要突破原來的行政邊界，特別是現在的科技活動來往很多，不可能在一個地域邊界內完成所有過程，否則生產力會受阻。