老牌公募迎來新“掌門”，合規(guī)背景總經(jīng)理上任

每經(jīng)記者｜李蕾    每經(jīng)編輯｜葉峰    

《每日經(jīng)濟(jì)新聞》記者獲悉，老牌公募新華基金迎來新總經(jīng)理。9月2日，新華基金發(fā)布高管變更公告，宣布楊金亮任總經(jīng)理，董事長于春玲不再代任。

公告顯示，楊金亮是經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士，歷任中國證監(jiān)會辦公廳干部，華融證券副總經(jīng)理、首席風(fēng)險官，華融中關(guān)村不良資產(chǎn)交易中心股份有限公司黨委委員、副總經(jīng)理，中郵證券首席風(fēng)險官兼任合規(guī)總監(jiān)。現(xiàn)任新華基金總經(jīng)理，任職日期為2023年9月1日。

今年1月，證監(jiān)會核準(zhǔn)金融街集團(tuán)成為新華基金實(shí)控人。此后該公司核心管理層開始重建。原總經(jīng)理于春玲升任董事長、代任總經(jīng)理，崔鳳廷出任副總經(jīng)理兼董事會秘書，此次總經(jīng)理一職也終于落定。

根據(jù)Wind數(shù)據(jù)，今年以來基金高管變更達(dá)268人次，其中僅8月就有42人次、涉及26家公司，是年內(nèi)變更最為頻繁的月份。還有一些基金公司今年董事長、總經(jīng)理等核心高管全換，也一度引發(fā)行業(yè)關(guān)注。有業(yè)內(nèi)人士指出，未來基金公司高管人才的流動將成為常態(tài)。

楊金亮新任新華基金總經(jīng)理

在股權(quán)拍賣塵埃落定之后，新華基金的管理層變更也迎來新消息。

9月2日新華基金發(fā)布公告稱，該公司新任總經(jīng)理?xiàng)罱鹆粒麻L于春玲不再代任總經(jīng)理一職。

根據(jù)公開資料，在加入新華基金之前，楊金亮在兩家券商都從事過合規(guī)風(fēng)控管理工作，但并沒有公募基金的從業(yè)經(jīng)歷。

于春玲則是2021年加入新華基金的，曾任國家開發(fā)銀行資金局局長、天津分行行長，中再資產(chǎn)管理股份有限公司黨委書記、總經(jīng)理等職務(wù)。

近年來，新華基金的股權(quán)變更頗為震蕩。2020年4月，天風(fēng)證券完成了對恒泰證券29.99％股權(quán)的收購，成為新華基金實(shí)控人；此后還不到三年，今年1月證監(jiān)會批復(fù)金融街集團(tuán)成為恒泰證券、新華基金實(shí)際控制人，后者正式進(jìn)入“金融街”時代；就在剛剛過去的8月底，金融街集團(tuán)全資子公司北京華融投資通過公開拍賣再次獲得新華基金30.31%股權(quán)，目前合計持有新華基金47.89%的股權(quán)。

而隨著股權(quán)的變更，新華基金的高管陣容也經(jīng)歷了多次變動。

2月，原董事長翟晨曦和副總經(jīng)理劉征宇離任，于春玲代任董事長；3月，原恒泰證券人力資源部總經(jīng)理崔鳳廷加入新華基金任副總經(jīng)理，并在6月開始擔(dān)任該公司董事會秘書一職；6月，于春玲正式出任新華基金董事長、代總經(jīng)理，聯(lián)席董事長張宗友則因工作安排離任，同時該公司董事會也作出了大規(guī)模人事調(diào)整。

此次楊金亮的到來，意味著實(shí)控人變更后的新華基金正式完成了管理層變陣，他的合規(guī)背景也顯示出該公司對于管理規(guī)范的重視。面對這家管理規(guī)模“掉隊(duì)”、發(fā)展略顯停滯的老牌公募，市場也在關(guān)注，新管理團(tuán)隊(duì)將交出怎樣的答卷。

今年以來已有近300人次基金高管發(fā)生變動

今年以來，基金高管發(fā)生變更可謂相當(dāng)頻繁。Wind數(shù)據(jù)顯示，截至9月2日年內(nèi)高管變更高達(dá)268人次。

具體來看，副總經(jīng)理變更次數(shù)最多，年內(nèi)已有97人次，涉及86家基金公司；總經(jīng)理變更以69人次排在第二位，涉及36家基金公司；董事長變更則有59人次，涉及34家基金公司。此外，督察長、首席信息年內(nèi)分別變更了42人次和27人次，都涉及23家基金公司。

僅在8月，就有42人次的高管變更，涉及26家公司。8月31日，長盛基金發(fā)布高級管理人員變更公告，顯示湯琰新任總經(jīng)理，今年3月出任該公司董事長并代任總經(jīng)理的胡甲不再代為履行總經(jīng)理職務(wù)。

8月30日，中加基金也發(fā)布了高管變更公告，顯示原總經(jīng)理宗喆因工作安排已于8月28日離任，董事長夏遠(yuǎn)洋于8月28日起代任公司總經(jīng)理。而夏遠(yuǎn)洋也是在今年3月份剛剛履新，是中加基金歷史上第三任董事長。

一家是業(yè)內(nèi)知名的“老十家”基金公司，另一家是千億銀行系公募，今年都出現(xiàn)了董事長、總經(jīng)理等關(guān)鍵核心職位的變動。除此之外，本月北信瑞豐基金原董事長李永東和原總經(jīng)理趙遠(yuǎn)峰在同一天離任，近期還有貝萊德基金原董事長湯曉東、泰信基金原總經(jīng)理高宇等基金高管離任，多家公司的董事長、總經(jīng)理也發(fā)生變更，這些都引發(fā)了行業(yè)的廣泛關(guān)注與熱議。

事實(shí)上，核心高管的離任，對于頭部公司和中小型基金公司而言都影響巨大，不同的是前者有更完善的體系與制度來保證平穩(wěn)過渡。

而這些曾經(jīng)的公募基金“掌舵者”，離任后的去向也往往是關(guān)注的焦點(diǎn)。從目前的公開信息來看，除了到齡退休，要么在公司和集團(tuán)內(nèi)部有其他任職安排，要么跳槽到其他公募基金公司或資管機(jī)構(gòu)，還有轉(zhuǎn)戰(zhàn)私募、自立門戶或加入成熟平臺等都是主要去向之一。但與基金經(jīng)理等公募人才相似，公募高管的流動在近年來也逐漸成為常態(tài)，也有業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為人員流動才是大資管行業(yè)生命力的表現(xiàn)，未來一段時間內(nèi)也將延續(xù)這一態(tài)勢。

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